乃萬回應單手脫衣甩向觀眾

來源標題：人職匹配、人職職業畫像……畢業生求職，匹配大數據來幫你→

為了促進高校畢業生充分就業，職業職乃萬回應單手脫衣甩向觀眾各地教育部門、畫像高校持續為未就業畢業生提供崗位推送、畢業幫→就業服務、生求數據重點幫扶等不斷線就業服務，人職并聯合人社部門等做好接續工作，匹配確保未就業畢業生及時享受公共就業服務。職業職

在四川巴中，畫像當地教育、畢業幫→人社部門開展 “游園入企”活動，生求數據組織畢業生走進工業園、人職走進企業，匹配實地參觀企業生產車間和生活配套設施，職業職了解企業文化。通過“體驗式招聘”，直觀了解企業需求，讓供需精準匹配、雙向選擇。

四川現代職業學院2023屆畢業生 楊宇：我找到了一個適合自己的工作，我會用自己所學會的知識更好地融入這個崗位，提高自己的實際操作能力。

在江蘇大學，學校為應屆畢業生舉辦了多場線上線下就業指導講座，還重點針對家庭困難學生，實行“一生一策”、一對一就業幫扶。

江蘇大學電子信息工程專業畢業生 鄒承：學校開展了很多場就業培訓，讓我樹立了正確的就業觀念，學到了不少求職技能，明確了自己的求職方向。

據介紹，今年上半年，乃萬回應單手脫衣甩向觀眾江蘇省各高校舉辦校園招聘會1800多場，征集發布崗位需求90多萬個。集中組織訪企拓崗，促進校企對接，全省高校累計走訪用人單位達3萬家次，拓展崗位需求39.2萬余個。

江蘇省高校招生就業指導服務中心主任 胡建平：下一步，我們將繼續為離校未就業畢業生提供崗位推送不斷線、就業服務不斷線、重點幫扶不斷線三項服務。目前已經組織“離校不斷線”網絡招聘會42場，征集崗位需求3.5萬個，繼續為未就業畢業生開展一對一幫扶，安排專人對接相關畢業生進行求職輔導和崗位推薦，促進高校畢業生高質量充分就業。

“人職匹配”助力學生精準就業

為了讓人才培養和職業崗位能力要求更加適配，學校也在通過智慧化教育手段助力學生精準就業。河南職業技術學院是國家教育數字化戰略行動的試點單位，借助大數據平臺，學校在教學過程中，充分挖掘學生個性潛能，并進行“人職匹配”，為學生規劃合適的就業出路。

暑假期間，在河南職業技術學院，就業指導老師利用大數據，對學生情況和崗位進行分析，為同學們進行職業生涯規劃，匹配合適的就業和實習崗位。依托學校開發的“人職匹配大數據分析平臺”，學生從入學到畢業，在校的學習情況，都被大數據所“關注”。在這個平臺上，已收集了有800多萬條在校學生的成長大數據，還匯集了50多萬家企業、1000多萬條招聘崗位信息。

河南職業技術學院黨政辦公室副主任 計算機專業教師 韓雪平：例如這位同學，我們可以清晰地看到她的成績、圖書借閱、實踐活動情況，可以推薦適合她的崗位。我們這個平臺通過算法匹配，可以向高校、學生、企業實時精準推送招聘信息，架起了學生就業和企業招聘供需雙方間的大數據匹配橋梁。

有了大數據的分析作為支撐，學校還針對學生們的不同專業和特長，為他們進行“職業畫像”，讓老師的指導更加精準，幫助學生們更加明晰未來發展方向。

河南職業技術學院2023屆畢業生 張向茹：我學習的是園林工程，我當時很迷茫，不知道選擇自己就業的方向。溝通之后，發現我更適合養護管理工作，所以我現在來到市政園林養護公司，我挺喜歡我現在的工作的。

運用大數據手段，學校還對接國家24365就業平臺，實現人崗精準匹配，不斷提升畢業生就業質量。

河南職業技術學院黨委書記 李桂貞：學生一入校就對學生進行職業性向測評，通過這樣的培養和指導，用人單位和學生的滿意度都在90%以上。

促進大學生就業 各級團組織在行動

除了教育部門外，各級共青團組織持續實施大學生實習“揚帆計劃”，組織學生參加各類實習實踐活動，并利用線上線下，發布各類實習見習崗位，開展就業指導等服務。

今年從臺州科技職業學院畢業的王雨倩，經過三個月實習期滿后，由于表現出色，正式入職一家網絡科技公司。她告訴記者，畢業后能夠順利找到工作，正是得益于那段實習的經歷，讓她在應聘中更加具有競爭力。實習前，在學校老師的推薦下，她在浙江團省委開發的“青燕歸巢”數字化平臺，精準匹配到了適合的實習企業，也為順利就業打下了基礎。

浙江團省委還發動企事業單位、青聯、青企協等，不斷為畢業生提供實習就業崗位，通過線上發布崗位信息，線下舉辦招聘會等多種形式，為畢業生提供一站式就業服務。

浙江臺州團市委副書記 戴奕：線下我們聯合相關部門推出人才夜市這種招聘新模式，提供人才招引、就業指導和政策宣傳等方面服務。

在江西新余，當地團組織還建立了由在校大學生、企業員工等組成的“就業聯絡員”隊伍，依托建立人才庫，為畢業生提供政策咨詢、崗位推薦、心理疏導等服務。

江西新余團市委就業聯絡員 徐文博：我們會根據搜集到的本地區企業的招聘要求，以及人才庫里大學生的個人條件、意向崗位等進行專項匹配，邀請他們集中進行訪企參觀活動，了解企業招聘要求，有針對性地開展就業指導、技能培訓等。

今年，新余團市委還計劃在一些高校不斷擴大就業聯絡員隊伍，為大學生提供個性化的見習實踐服務、本地人才引進和就業政策咨詢等，為畢業生就業搭建暢通渠道。

江西新余團市委副書記 鄒小武：就業聯絡員會根據廣大畢業生的實際需要實時提供精準服務，為畢業生推薦就業崗位，提高他們的就業率。

據介紹，共青團中央搭建的“全國大學生實習服務平臺”，實現信息發布、投遞簡歷、在線面試等多種功能；各級團組織還推出了多種數字化崗位信息供需對接平臺，將政策、崗位等直接送抵畢業生。今年以來，各級共青團共發布政務實習崗位36.1萬個，企業實習崗位38.6萬個，累計參與學生63.1萬人次。不斷幫助畢業生提升社會化能力和綜合就業能力。

為了促進高校畢業生充分就業，各地教育部門、高校持續為未就業畢業生提供崗位推送、就業服務、重點幫扶等不斷線就業服務，并聯合人社部門等做好接續工作，確保未就業畢業生及時享受公共就業服務。

在四川巴中，當地教育、人社部門開展 “游園入企”活動，組織畢業生走進工業園、走進企業，實地參觀企業生產車間和生活配套設施，了解企業文化。通過“體驗式招聘”，直觀了解企業需求，讓供需精準匹配、雙向選擇。

四川現代職業學院2023屆畢業生 楊宇：我找到了一個適合自己的工作，我會用自己所學會的知識更好地融入這個崗位，提高自己的實際操作能力。

在江蘇大學，學校為應屆畢業生舉辦了多場線上線下就業指導講座，還重點針對家庭困難學生，實行“一生一策”、一對一就業幫扶。

江蘇大學電子信息工程專業畢業生 鄒承：學校開展了很多場就業培訓，讓我樹立了正確的就業觀念，學到了不少求職技能，明確了自己的求職方向。

據介紹，今年上半年，江蘇省各高校舉辦校園招聘會1800多場，征集發布崗位需求90多萬個。集中組織訪企拓崗，促進校企對接，全省高校累計走訪用人單位達3萬家次，拓展崗位需求39.2萬余個。

江蘇省高校招生就業指導服務中心主任 胡建平：下一步，我們將繼續為離校未就業畢業生提供崗位推送不斷線、就業服務不斷線、重點幫扶不斷線三項服務。目前已經組織“離校不斷線”網絡招聘會42場，征集崗位需求3.5萬個，繼續為未就業畢業生開展一對一幫扶，安排專人對接相關畢業生進行求職輔導和崗位推薦，促進高校畢業生高質量充分就業。

“人職匹配”助力學生精準就業

為了讓人才培養和職業崗位能力要求更加適配，學校也在通過智慧化教育手段助力學生精準就業。河南職業技術學院是國家教育數字化戰略行動的試點單位，借助大數據平臺，學校在教學過程中，充分挖掘學生個性潛能，并進行“人職匹配”，為學生規劃合適的就業出路。

暑假期間，在河南職業技術學院，就業指導老師利用大數據，對學生情況和崗位進行分析，為同學們進行職業生涯規劃，匹配合適的就業和實習崗位。依托學校開發的“人職匹配大數據分析平臺”，學生從入學到畢業，在校的學習情況，都被大數據所“關注”。在這個平臺上，已收集了有800多萬條在校學生的成長大數據，還匯集了50多萬家企業、1000多萬條招聘崗位信息。

河南職業技術學院黨政辦公室副主任 計算機專業教師 韓雪平：例如這位同學，我們可以清晰地看到她的成績、圖書借閱、實踐活動情況，可以推薦適合她的崗位。我們這個平臺通過算法匹配，可以向高校、學生、企業實時精準推送招聘信息，架起了學生就業和企業招聘供需雙方間的大數據匹配橋梁。

有了大數據的分析作為支撐，學校還針對學生們的不同專業和特長，為他們進行“職業畫像”，讓老師的指導更加精準，幫助學生們更加明晰未來發展方向。

河南職業技術學院2023屆畢業生 張向茹：我學習的是園林工程，我當時很迷茫，不知道選擇自己就業的方向。溝通之后，發現我更適合養護管理工作，所以我現在來到市政園林養護公司，我挺喜歡我現在的工作的。

運用大數據手段，學校還對接國家24365就業平臺，實現人崗精準匹配，不斷提升畢業生就業質量。

河南職業技術學院黨委書記 李桂貞：學生一入校就對學生進行職業性向測評，通過這樣的培養和指導，用人單位和學生的滿意度都在90%以上。

促進大學生就業 各級團組織在行動

除了教育部門外，各級共青團組織持續實施大學生實習“揚帆計劃”，組織學生參加各類實習實踐活動，并利用線上線下，發布各類實習見習崗位，開展就業指導等服務。

今年從臺州科技職業學院畢業的王雨倩，經過三個月實習期滿后，由于表現出色，正式入職一家網絡科技公司。她告訴記者，畢業后能夠順利找到工作，正是得益于那段實習的經歷，讓她在應聘中更加具有競爭力。實習前，在學校老師的推薦下，她在浙江團省委開發的“青燕歸巢”數字化平臺，精準匹配到了適合的實習企業，也為順利就業打下了基礎。

浙江團省委還發動企事業單位、青聯、青企協等，不斷為畢業生提供實習就業崗位，通過線上發布崗位信息，線下舉辦招聘會等多種形式，為畢業生提供一站式就業服務。

浙江臺州團市委副書記 戴奕：線下我們聯合相關部門推出人才夜市這種招聘新模式，提供人才招引、就業指導和政策宣傳等方面服務。

在江西新余，當地團組織還建立了由在校大學生、企業員工等組成的“就業聯絡員”隊伍，依托建立人才庫，為畢業生提供政策咨詢、崗位推薦、心理疏導等服務。

江西新余團市委就業聯絡員 徐文博：我們會根據搜集到的本地區企業的招聘要求，以及人才庫里大學生的個人條件、意向崗位等進行專項匹配，邀請他們集中進行訪企參觀活動，了解企業招聘要求，有針對性地開展就業指導、技能培訓等。

今年，新余團市委還計劃在一些高校不斷擴大就業聯絡員隊伍，為大學生提供個性化的見習實踐服務、本地人才引進和就業政策咨詢等，為畢業生就業搭建暢通渠道。

江西新余團市委副書記 鄒小武：就業聯絡員會根據廣大畢業生的實際需要實時提供精準服務，為畢業生推薦就業崗位，提高他們的就業率。

據介紹，共青團中央搭建的“全國大學生實習服務平臺”，實現信息發布、投遞簡歷、在線面試等多種功能；各級團組織還推出了多種數字化崗位信息供需對接平臺，將政策、崗位等直接送抵畢業生。今年以來，各級共青團共發布政務實習崗位36.1萬個，企業實習崗位38.6萬個，累計參與學生63.1萬人次。不斷幫助畢業生提升社會化能力和綜合就業能力。

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